配膳人に暴行をしていた人間が、有料職業紹介所の元専務、部長になった。暴行を認めた発言の録音がある。平気で職場で人を暴行することができるのは、１、会社を辞める覚悟がある。 ２、会社が暴行を黙認し、関係者がもみ消してくれる確信がある。それしか考…

法令違反の環境はなぜ放置されたままだったのか？ https://www.mhlw.go.jp/general/seido/anteikyoku/jukyu/syoukai/dl/14.pdf 職業安定法 第５章 罰則 第65条 次の各号のいずれかに該当する者は、これを６月以下の懲役又は30万円以下の罰金に処する。 9．労…